1. Tylko jedna osoba z danej profesji może dołączyć do Grupy BNI. Komitet ds. Członkostwa każdej Grupy podejmuje ostateczną decyzję o przyjęciu kandydata na Członka Grupy BNI.
2. CzÅ‚onkowie reprezentujÄ… ich gÅ‚ównÄ… kategoriÄ™ biznesu, a nie pracÄ™ czasowÄ….
3. Cotygodniowe spotkania trwają 90 minut. Członkowie powinni przyjeżdżać na czas i zostawać do końca spotkania.
4. Każda osoba może być Członkiem tylko jednej Grupy.
5. Obecność jest niezbÄ™dna. Jeżeli CzÅ‚onek nie może być obecny powinien przysÅ‚ać na spotkanie zastÄ™pcÄ™ (nie może to być CzÅ‚onek tej samej Grupy) - wówczas nie bÄ™dzie to uznane za nieobecność. Każdy CzÅ‚onek może być nieobecny 3 razy w okresie 6-ciu miesiÄ™cy (01.04 – 30.09 i 01.10 – 31.03). WiÄ™ksza liczba nieobecnoÅ›ci prowadzi do otwarcia wakatu na profesjÄ™ danego CzÅ‚onka przez ZarzÄ…d Grupy i Komitet ds. CzÅ‚onkostwa.
6. Członkowie zobowiązują się do przekazywania wartościowych rekomendacji i zapraszania Gości na spotkania. Każda Grupa może ustalić minimalną ilość rekomendacji/gości. Gość może odwiedzić Grupę 2 razy.
7. Mówca 10 minutowy przynosi drobnÄ… nagrodÄ™, która drogÄ… losowania jest przyznawana CzÅ‚onkom, którzy przyprowadzili na dane spotkanie GoÅ›cia lub dali rekomendacjÄ™.
8. Nie ma nieobecności usprawiedliwionych z wyjątkiem medycznych. Członek może wziąć do 8 tygodni zawieszenia członkostwa, po akceptacji przez Komitet ds. Członkowskich.
9. CzÅ‚onek jest zobowiÄ…zany do powiadomienia Komitetu ds. CzÅ‚onkowskich o potencjalnym konflikcie interesów miÄ™dzy nim a aplikujÄ…cym do Grupy GoÅ›ciem. Należy to zrobić przed przyjÄ™ciem osoby do Grupy.
10. CzÅ‚onek, który chce zmienić branżę, którÄ… reprezentuje, powinien wypeÅ‚nić Formularz Aplikacji i otrzymać odpowiedź od Komitetu, co do możliwość takiej zmiany.
11. CzÅ‚onkowie przenoszÄ…cy siÄ™ z innej Grupy BNI powinni dostarczyć wypeÅ‚niony Formularz Aplikacji do Komitetu Grupy, do której aplikujÄ… w celu sprawdzenia czy nie wystÄ™puje konflikt branż z istniejÄ…cymi już w Grupie CzÅ‚onkami. W razie problemów z CzÅ‚onkiem dotyczÄ…cych praktyki biznesowej i zaangażowania, Komitet ds. CzÅ‚onkostwa ma prawo nadać jego CzÅ‚onkostwu status okresu próbnego.
12. Wakat w kategorii Członka może zostać otwarty w przypadku nie stosowania się do Zasad Postępowania i Kodeksu Etyki BNI. Może to zrobić Komitet, w przypadku jego nieobecności Zarząd jest za to odpowiedzialny.
13. Zasady mogą ulegać zmianom. Zarząd będzie o nich informowany.
14. Jeżeli ZespóÅ‚ KierujÄ…cy wypeÅ‚ni wszystkie obowiÄ…zki podczas swojej kadencji, za okres tej kadencji nie bÄ™dzie pobierana opÅ‚ata czÅ‚onkowska. Aby móc sprawować funkcje w Zespole KierujÄ…cym CzÅ‚onek jest zobowiÄ…zany do podpisania Umowy ZespoÅ‚u KierujÄ…cego i powinien uczestniczyć w szkoleniu dla ZespoÅ‚ów KierujÄ…cych.
15. W przypadku braku Komitetu ds. CzÅ‚onkostwa, ZespóÅ‚ KierujÄ…cy przejmuje jego zakres odpowiedzialnoÅ›ci. Å»aden CzÅ‚onek BNI nie powinien być czÅ‚onkiem innej grupy, której pierwszoplanowym celem jest przekazywanie rekomendacji, ponieważ znacznie zmniejsza to zaangażowanie w grupie BNI. Komitet CzÅ‚onkowski jest odpowiedzialny za realizacjÄ™ tej zasady.
16. Listy CzÅ‚onków BNI sÅ‚użą do „dawania” rekomendacji, a nie do nagabywania (poprzez mail lub telefon) CzÅ‚onków BNI bez ich wczeÅ›niejszej zgody.
17. Wszyscy Nowi CzÅ‚onkowie powinni uczestniczyć w bezpÅ‚atnym Szkoleniu dla Nowych CzÅ‚onków (MSP) w ciÄ…gu 60 dni od daty przyjÄ™cia do Grupy. Dopiero po odbyciu szkolenia bÄ™dÄ… wpisani do Tabeli Rotacji 10 Minutowych Mówców. Komitet ds. CzÅ‚onkostwa może otworzyć wakat na profesjÄ™ CzÅ‚onka, który nie odbÄ™dzie Szkolenia w wyznaczonym terminie.

Dodatkowe wskazówki
(wskazówki nie sÄ… Zasadami, ale rekomendowanymi praktykami, które pozwalajÄ… Grupom na lepsze i efektywniejsze dziaÅ‚anie):

ODWIEDZANIE GRUP
- CzÅ‚onkowie odwiedzajÄ…cy innÄ… GrupÄ™ powinni siÄ™ przedstawić, poinformować z której sÄ… Grupy.
- CzÅ‚onek odwiedzajÄ…cy innÄ… GrupÄ™ nie powinien mówić ani robić niczego, co może stanowić konkurencjÄ™ dla CzÅ‚onka tej Grupy.
- Grupy powinny być ostrożne w dawaniu rekomendacji osobom, których nie znajÄ…, wÅ‚Ä…czajÄ…c w to odwiedzajÄ…cych ich CzÅ‚onków.
- Członek odwiedzający inną Grupę osobiście opłaca swoje śniadanie.
- Przed odwiedzeniem innej Grupy Członek powinien skontaktować się najpierw z jej Prezesem.
- Członek odwiedza inną Grupę na takich samych zasadach, co Gość, tzn. może przyjść tylko 2 razy.

NIEOBECNOŚCI I SPOŹNIENIA
- NieobecnoÅ›ci i spóźnienia oznaczajÄ… mniej rekomendacji dla CzÅ‚onków, dlatego też Komitet ds. CzÅ‚onkostwa Grupy może udzielać ostrzeżeÅ„ CzÅ‚onkom, którzy ciÄ…gle siÄ™ spóźniajÄ… lub wychodzÄ… wczeÅ›niej. Jeżeli problem nie zostanie rozwiÄ…zany, Komitet może otworzyć wakat na profesjÄ™ danego CzÅ‚onka.

PROGRAM ZASTĘPSTW
- Grupy powinny tworzyć listy ZastÄ™pców. Lista ta powinna zawierać osoby, które bÄ™dÄ… w razie potrzeby dostÄ™pne jako ZastÄ™pcy dla każdego z CzÅ‚onków.
- Osoby do rozważenia jako Zastępcy: dostawcy, klienci, pacjenci, przyjaciele, rodzina, pracownicy i byli Członkowie.
- Jeżeli nie ma konfliktu Zastępca może wspomnieć o swoim biznesie, pamiętając jednak, że jest na spotkaniu, aby reprezentować Członka.
- Grupa powinna być uprzedzana o zastępstwie. Witający Gości traktuje Zastępcę jak Gościa.
- CzÅ‚onek nie może korzystać z programu zastÄ™pstw częściej niż 3 razy, w ciÄ…gu 6 miesiÄ™cy.

MARKETING WIELOPOZIOMOWY
CzÅ‚onkowie BNI reprezentujÄ…cy marketing (MLM) wielopoziomowy, powinni reprezentować produkt i usÅ‚ugi, które promujÄ…, a nie zachÄ™cać CzÅ‚onków Grupy do przyÅ‚Ä…czenia siÄ™ do ich biznesu.